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中层管理人员轮岗制度 中层干部交流轮岗制度

时间:2019-04-16 03:09:47

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中层管理人员轮岗制度 中层干部交流轮岗制度

每年的S级员工在其他部门都是一场大戏

搞评选搞投票搞选拔

我们部门就比较和平

一共仨员工俩中层干部,

三个人轮换当

今年轮到我啦 [呲牙]

学院提拔了两名干部,一大批中层转了轮盘,官方称之为“轮岗”。

学生处新提拔了一名处长,学生处原处长到马克思主义学院任院长,马院原院长到基础部任主任,基础部原主任到继续教育中心任主任,原中心主任到院招办任主任,原招办主任到院办任主任,原院办主任提拔为副院长。

只有两人级别有了提升,其他人的级别没有发生变化,只是变换了岗位。

大家私下里议论,除了被提拔了的两个人,应该还有两个人暗自高兴,一个是做了院办主任的,大家都说院办主任是“院储”;一个是做了招办主任的,为什么高兴?大家都没说。

教师节,我所经历的故事(真实)

9月8日,学校举行建校70周年暨教师节表彰大会,学校大小领导每年交替轮换都是晋优加先的标兵和优秀,以本次晋优加先为例,20个校级先优领导中层占5人(去年30人,领导中层占14人)。而普通老师只能成陪衬,还不停鼓掌叫好,高山仰止。本人一线教学32年,兢兢业业,精通业务;研究高考动向和规律,恪尽职守,任劳任怨。近陪经五任校长,每年教师节都盼望能得到学校肯定,受到学校表彰,成为优秀教师(校级也是奢望)。但年年空想成梦,空手而归。

教师节,学校还设置功勋教师荣誉称号,按学校设定条件标准,男教师年龄52周岁。本人当时正好是52周岁,应该符合条件成为学校历史上一位实至名归五十犹壮的功勋教师。人算不如天算,教师节前一日,一位校级领导在校会上提出把功勋教师年龄提到53周岁,我又在望眼欲穿,朌优望先的美梦中醒来,感到上天真会逗人。心花凋零,意志坚定,我毅然前行,把希望寄托在前方。按鲁迅的话说,相信前方光明,相信人是正直公平。相信自己就是金子,必会灿烂发光。

学校评功以两年为期。9月8日,下午学校庆祝第38个教师节,今年教师节还要表彰抗疫优秀个人。今年3月份莱西突发疫情,全省各地抗疫队伍部分集中住宿在我校里,住校老师也加入抗疫队伍,在家老师参加小区和社区防疫,我也是一名小区防疫志愿者,参加小区防疫做志愿工作达70小时。今年54周岁了,各种评功选优条件都具备,上天该不会再给我失望吧,师节日日临近,晋优封先者要先演练,学校没有通知我,落选的预感油然而生,问一问消息通灵者,告诉我今年学校把功勋老师评选除消了。

尽管我有预感,也不很在意,听了还是有些惊诧,造化弄人。人说上帝关你门必给你开扇窗。时遇为何给我又关门又堵窗?让我一次次失望。我问上帝你不该集一个人一直坑下去吧!

庆祝会还没有开完,我就离开了,有点闷,离开会场一段距离,还能听到音乐喧腾声。感觉有《荷塘月色》的意境,我一点也没有,这个节日是我的吗?坐在办公室,只我一人,我处天地间,天地容我,说明我有价值;今天是教师节,我的节日,应该祝贺,祝福自己,来日方长,未来可期;祝福优者,心想遂愿,梦想成真。赋诗一首,劝勉自已:

从来日出事在行,何奈镜中发成星。

凌云乔木终孤立,弹铗冯谖不此生。

写于9月8日下午

干了好几年了。轮岗出去的要么老实人,要么就是剃头。交流出去的叁个剃头,在其他学校都成了中层干部,其中一个考公还去了市公安局。

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