导语
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军队文职招聘公告发布在即。对于公告发布的时间、新的招考政策、深度的解读分析，本号连续刊发五篇深度文章进行预测预判。
我国的就业形势非常严峻。近期，全国各省市公务员事业单位招聘考试密集发布，大多数省份都增加了招聘指标数量。许多地方出台了为国家做出贡献人员的报考优惠政策！
我们预计，小伙伴们十分关注的军队文职公告预计发布在即。
在招考政策上会有哪些变化，我们研究分析了近期招聘单位发布的招聘预告，透露出军队文职招考也会对为国家建设做出贡献的人员进行优惠！
主要有：定向招考、考试加分政策和学历条件等，现分析如下。
1.考试加分人员范围将扩大
军队文职招聘中首次推出了文职加分政策：
图片来源：全军面向社会公开招考文职人员公告
军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女公共科目考试成绩加10分，现役军人的配偶子女公共科目考试成绩加5分；
在多家单位的预告中，加分政策扩大了人员范围。
（内容来源：海军海空大学军校文职人员招聘预告）
可见，军队文职招考加分政策明显放宽！
据小编整理并了解到，文职加分主要政策有：
加10分：军队烈士家属子女、因公牺牲军人的配偶子女。
加5分：抗击疫情未纳编医护人员、退役大学生士兵、军队医院聘用人员、军人家属子女、非现役工勤人员。
为了体现考试的公平性，预计符合多种加分条件，累积加分不超过15分！
2.定向招考范围扩大
在前两年的招聘考试中，定向招考范围比较小。见下表。
军队文职招考公告定向招考对象：军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶。
军队文职招聘预告中，定向招考人员增加两类人员！
一是定向招考对象增加大学生退役士兵！
二是为参加了抗击疫情一线医护人员设立定向招考岗位！下图为海军军医大学发布的预告。
来源：海军军医大学文职人员公开招考预告
3.学历要求放宽
下图为军队文职招聘公告的学历条件：
，将同时招聘专业技能岗位文职人员，高中以上学历可报。本号文章已进行详尽分析。
注意事项：符合加分条件的考生上报个人信息务必真实。
一方面报名时要求考生本人申报，另一方面招聘单位会逐级核实加分条件的真实性。
在考生面试当天，会有监考人员针对考生的资质证件原件和加分材料进行检查，由当地部队单位审核后递呈至上一级审核，最后由中央军委政治工作部统一审核。如发现考生存在任何的身份造假现象，会取消成绩。如考生有违纪违规和提供虚假报名信息、伪造有关证明材料等不诚信行为的，会被记入文职人员公开招考诚信档案库和黑名单，并抄送国家相关人事考试有关组考机构。所以报考军队文职的考生切勿为了加分资格而造假。
军队文职招聘公告就要来了
封闭了半年的小伙伴们加油！
来源：部队文职人员招聘考试资讯
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