在佛山想招人实在太难了！
现在公司想招电子工程师，面试的人员要求都很高，你跟他说公司不是双休，他掉头就走。你开出的工资月薪6000，他的要求是1万。能力不怎么样，要求倒是很高。
企业用人单位实在是太难了。#佛山头条#
明天佛山开始春节后的第一场招聘会，我会过去帮大家看下有什么职位需求。
我想明天先去看下第一场，3月2号那个，我已经预约好了，朋友有什么想了解的可以说下，到时有空就帮大伙拍下。
地点：佛山市禅城区轻工二路人才大市场。
#佛山# #我要上微头条# #佛山#
01
3月2日（周二）
佛山市春风行动综合型专场招聘
02
3月5日（周五）
佛山“机械/光学/电子/信息/环境/建筑类”专场招聘会
03
3月9日（周二）
佛山“生产/采购/贸易/交通/技工/基层岗位/后勤保障”专场招聘会
04
3月12日（周五）
佛山“陶瓷卫浴建材/房产装饰装修/家具家居灯饰行业”专场招聘会
05
3月16日（周二）
佛山市社会组织专场招聘会
06
3月19日（周五）
佛山市南粤春暖综合型专场招聘会
07
3月23日（周二）
佛山“财务/金融/法律/培训/客服/文职类”专场招聘会
08
3月26日（周五）
佛山“电子电器通信/铝材有色金属/塑料化工行业”专场招聘会
09
3月30日（周二）
佛山“文职/管理/财会/营销类”专场招聘会
看了以下佛山三水区教育系统面向社会招骋教职工名单后，是不是觉得本科生特别香呢？除了2位研究生，其余全部为本科生。从毕业院校来看，他们基本都是从双非院校毕业出来的，所以无论你毕业于什么院校，只要你足够优秀都会有你用武之地。
#佛山头条#随着公司越来越大，需要的员工越来越多，所以科技园门口一直在招聘。新来的员工都做不了多久都待不下去了，走人之后，公司不得不再继续招聘。所以公司一直都缺人手。人在江湖身不由己，大家都是打工的，我来公司是做工的，不是受气的，公司那些领导能力强，能说会道，常常摆出当官的气势，对下属员工啰嗦吆喝。
我是一个五金员工，做事含蓄，不懂得拒绝的人。做人做事，坦坦荡荡，丁是丁卯是卯，不会说话，不会转弯抹角，心直口快，有什么说什么，从来不会弄虚作假。记得刚刚参加工作的时候，经常会轻易接受不在自己职责范围内的工作，结果是事也做了，累了受了，还不落好，卖力不讨好。经过多年的打工生活的摸爬滚打，怎么样才能漂亮地推掉不在自己的职责范围内的工作呢？既推掉工作，又也不会得罪上司？
在公司工作，大家既然是在一个单位上班，就是一个团队，彼此之间相互协助的关系工作，如果是无关痛痒的小事情，不会担误自己的工作时间，能帮助下尽量要帮一下。首先，不耽误自己的本职工作，其次不需要花费太多的时间和精力，完全是举手之劳的。比如帮忙顺手推货贺，抬杠一下东西等等。但是，如果是同事让自己帮忙做的分外工作，而且是花费一定的时间和精力，影响了自己的本职工作的完成，甚至是影响到工作的业绩，就应该是三思而后行。如果是公司老板临时安排的工作，正是自己表现的机会，任劳任怨，埋头苦干，没有理由拒绝。如果是直接领导临时安排的工作，也不要轻易拒绝。有的同事故意犯懒，希望别人帮忙他分担工作，图个省事轻松，遇到这样的情况要直接拒绝。#今日头条# #肇庆陈可为# #向广东出发# #我要上微头条##打工人#
【先签工作还是破釜沉舟去考公】
导，我是届的985软件工程硕，没有落实工作，正在备考公务员（说不上很有把握）。
9月面了一下广发银行佛山分行夏季招聘，金融科技岗。笔面过了，现在需要有意向的在14号前发材料去审核（其中包括三甲医院体检报告，参照公务员标准）。
待遇对方说是研究生10万/年，附带福利4.3万/年。其他不太了解。有家人在广州工作，对地点不算排斥，就是觉得工资有点低。本来是计划利用应届身份再考一次公的（有点破釜沉舟吧）。现在搞的很烦躁，不知道要不要去体检发材料审核，要不要签？
太励志了！一个身高2.25米的巨人和一群身高1.1米左右的小矮人在找工作时，屡次被拒于门外，可当他们组合起来时，竟然创造了“天价保安”的传奇。这究竟是怎么回事呢？
康建华是河南省洛阳篮球队员，身高2.25米，自退役后，屡次失业。为了维持一家人的生活，康建华决定到异乡打工。
他来到深圳后，想着自己的身高优势应该可以找到一份高薪工作。不料巨人身高竟然成了他的劣势。他先后到几家公司应聘，因“形象”问题都被拒绝了。
但康建华并没有气馁，当他发现自己在街上的回头率超高时，萌发了“收费合影”的想法，并付诸行动。可结果让他失望了，围观的人虽多，愿意掏钱跟他合影的人却没有一个。因为和巨人合影显得自己渺小不说且画面太突兀了。
走投无路的康建华被迫离开深圳，去广州投靠他的一个老乡。老乡倾尽所能帮他找到了一份给各商场走串场的工作。
有一天，康建华走串场后，在人群里遇见了一个身高仅1.3米的年轻女侏儒，双方都不禁愣了一下，相互打量了对方许久才离开……
很快，又发生了一件让康建华诧异的事。那天他在商场走串场后回家，路上竟然又碰到了那个侏儒女孩，还被她拦住。
侏儒女孩名叫刘凤英，由于身材矮小，找工作时也是屡次碰壁。她拦住康建华，是想请他帮忙找一份同样的串场工作。可是康建华这份工作是老乡好不容易才帮忙找到的，他哪有本事帮得了她呢？
正要婉拒时，看着同病相怜又无助的刘凤英，康健华于心不忍，就答应了帮她找工作，还记下了她的电话号码。
不久，康建华在网上看到了广东佛山荷花世界景区招聘保安队长的启事，又让他产生了一个新奇的想法:自己这独特的身高不就是一道“风景”吗？若景区愿意招自己做保安队长，定是一件双赢的事。想到这里，康建华激动不已，决定试试。
第二天，满怀期待的康建华来到佛山，直奔荷花世界应聘。
当景区总经理看到他这“庞然大物”时，立马吓住了，话没说一句就连连摆手叫他出去。
再次求职失败，康建华沮丧到了极点。这时，刘凤英的电话却让他的求职出现了转机，人生从此开挂。
当时刘凤英打电话给他主要是询问找工作的事，可没想到却引起了他的突发奇想:让巨人和侏儒联合当保安，组建一个“特别保安队”，那将是一道特别吸睛的风景，到时景区将会因为这个亮点而备受欢迎。
总经理听完他的这一创意想法，立即同意试试。尤其是见到康健华和刘凤英这对最萌身高差组合时，他忍不住笑了，当场就给他们开出了试用期工资。
之后康建华和刘凤英都穿上了公司为他们定做的保安服装，正式亮相风景区。他们有板有眼的训练不但吸引了大批游客驻足观看，也得到了总经理的首次肯定。
为了充分发挥他们的潜在价值，康建华又开始寻思扩充队伍，组建一个名副其实的“特别保安队”。
在刘凤英的引荐下，康健华见到了两个小矮人——25岁的黄君身高仅1.1米，31岁的安勇身高也只有1.12米。
自此，4人组建的“特别保安队”正式成立。他们每天除了做好景区的日常巡逻工作，还要维持好文艺表演会场的秩序，这让康建华觉得有些压力，因为自己的3个“兵”全是小矮人，根本无力招架。
一天上午，景区即将举行一场演出，节目还没开始，人们就争相抢座位。起初，康建华很犯愁，但很快他就想到了以队伍的整体亲和力“服众”。
康建华先是带领着3个小保安上台向观众鞠躬，让大家误以为是表演节目的，掌声纷纷响起。这时，他再以幽默的语气向大家解释:“其实我们也是来看演出的，无奈自己的3个袖珍型保安在舞台下没有容身之处，所以只好跑到台上来了。大家若想继续观看节目，就得遵守秩序!否则，我们就死皮赖脸地不下台了!”下面的观众立马哈哈大笑起来，不好意思再争抢座位，让演出得以顺利进行。
此外，为使“特别保安队”规范化，也能吸引更多的游客，康建华还专门挑选游客多的地方训练，且尽量做到富于“观赏性”。果然，他们所到之处，游客们都是欢声笑语一片。总经理得知后很满意，提前给他们“转正”并签订合同。
为了赢得更高的待遇，康建华和他的3个手下工作更加卖力了。他们不但以特殊的方式维持秩序，还以特殊的方式向大家传递着乐观的精神!
在巡逻途中，康建华和他的队员都会高歌一首，唱腔各异的歌声吸引了不少游客的关注。许多游人都被他们勇敢又乐观的人生态度感染了，纷纷要求与这支特殊的保安队合影留念。
就这样，这支奇特的保安队渐渐成为景区的一块招牌，一道名副其实的风景!慕名前往景区欣赏“特别保安队”的游客，一天天增多。
而他们的付出也得到了回报。景区给他们开出了保安领域的“天价工资”-——保安队长康建华年薪10万元!而另外3个小矮人保安的年薪，每人也有2万元。得知这个消息的那一刻，康建华他们4人都不禁喜极而泣!
看了他们的打拼故事，琢磨琢磨他们“取长补短”的生存智慧以及乐观的人生态度，我们还会为自己身上可能存在的缺陷而自卑或消沉吗?
#头条创作挑战赛#
“年收入不低于18万”
佛山市南海区
殡仪馆招聘编外工作人员
好想去呀
但又有点怕怕[祈祷]
【一汽招聘1500余人！涉及10个专业类别】近日，中国一汽正式启动校园招聘。招聘对象为、高校毕业生，涉及的专业有计算机类、软件类、电子信息类、通信工程类、自动化类、电器类、数学类、化学、机械类、材料类。本次校园招聘将提供1500余个职位，职位类别有智能网联研发类、新能源研发类、整车研发类、设计类、智能制造类、职能类、营销类。工作地点分别在长春、南京、北京、天津、成都、青岛、无锡和佛山。
在佛山找工作好几天了，今天终于有人找我去面试了，结果很无语。
今天终于有一家稍微近一点的公司找我面试了。他们看了我的简历，可能比较适合他们公司。但是很巧这是我老婆上班的公司，工资不高就是8-10K左右。现在大环境不好，也就这样了，骑驴找马吧！想着和我老婆一起上下班省点油费也挺好的。
负责招聘的人员打了电话来聊了很久，问了很多问题，好像还算满意，然后还加了微信叫我去面试。
我满心欢喜去面试，聊得都不错。然后还见了部门主管，问了一些相关专业的东西。主管印象也还不错。主管离开后，人资经理又来谈，一切都不错。直到无意间聊天说起我老婆在他们公司做采购，他们态度就变了。他们说采购岗位很敏感，你有亲人在我们这做采购，那最后只能遗憾不招。
这是我第二次面试，严格意义来说是第一次面试。因为我之前毕业进的公司都是校招的，那种面试很简单。想不到第一次去面试就翻车了啊！有亲人在同一家公司做采购很敏感吗？#佛山头条#
#佛山头条#佛山顺德格兰仕又大量招人了，4k多一个月可还是很多人抢着干，还是被生活所迫。
1978年9月28日创业以来，格兰仕一直专注在制造业创新发展，从一台微波炉开始书写家电传奇。
格兰仕是一家家族企业，副总裁是总裁的儿子，运输，技术部大领导也是总裁的直属亲戚。这家企业就是死海效应的典型，人员流失率极高，中低层管理人员多为吹拍溜须之人，低能甚至无能者众多。
在这里工作不仅钱少事多，国外出差没有补贴，离职还要赔偿外，最难的是，工作没有尊严，老板自我定位就是土皇帝，发一份工资要做两个人的活，没有贡献就是没用，对了，做好本职工作不叫贡献，有经济效益才是贡献。
