绩效评价是人力资源管理的一项重要工作 绩效的特点有（　　）。A.客观性B.动态性C.激

问题补充：

1.[多选题]绩效评价是人力资源管理的一项重要工作，绩效的特点有。A.客观性 B.动态性 C.激励性 D.多因性E.多维性

答案：

参考答案：BDE

参考解析：本题考核的是绩效的特点。绩效具有多因性、多维性和动态性的特点。

绩效评价是人力资源管理的一项重要工作 绩效的特点有。A.客观性B.动态性C.激励性D.多因性E.多维性