混迹多年职场，每个人都希望自己的薪资更高一点，这样才能使自己的生活过得更好一点。升职加薪才会让员工心甘情愿的去努力打拼，但是在职场中不是每个人都能表现的十分出彩，只有工作能力强，人品好才能得到大家的认可。那么怎样才能升职更快呢，关键还得靠这四个细节。
一、学会拒绝他人
这一点说给新人听，新人在进入职场的时候总是特别的小心，在和同事相处的总是很尊敬对方，但对方就会抓住这个心理让你去做一些琐碎的小事情，甚至和你的工作无关，看似是在锻炼你其实就是帮他做琐事，而自己去做自己的事情。所以新人在刚进入职场的时候一定要学会拒绝，把握好自己的尺度，不要什么工作都来者不拒，不然你的价值就会拉低。
二、有自己的脾气
拥有一个好脾气固然是好的，但是并不代表好脾气就应该忍声吞气。有的时候该生气就要生气，千万不要忍声吞气，要让别人知道你是有气性的，不是任何人都能欺负的，告诉他们自己是不好惹的。相信之后他们就不会怠慢你了，这样你的发展空间也就会增大了。
三、不能太过于诚实
俗话说得好待人要诚实，但是诚实并不代表一定要说大实话，在职场中太过于诚实是要吃大亏的，因为过于诚实的时候会让彼此都很尴尬，职场中有些善意的谎言会比你的大实话更好一点，至少同事听了会开心一点，但是如果你直接就说了大实话，那他或许会不开心，会埋怨你，甚至得罪了同事。
四、拒绝默默无闻
职场中千万不要表现的默默无语，让人感觉你的存在感很低。这样的话会让领导觉得你是一个没有潜力的人，当领导认为你是一个没有潜力的人的时候那你觉得他会重用你吗？所以在职场中你要表现的积极一下，让大家看你的存在，让领导看到你的潜力，这样你才会有发展上升的空间。
在职场处处都是细节，所以你一定要把握好这些来让自己升职加薪，让自己成为一个有出息的人，以上四种细节一定要记住，升职加薪不再是梦。
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