追求卓越是一种人生态度，也是一种境界。卓越就是不放松对自己的要求，就是在别人苟且随便试自己仍然义务既往地坚持操守，这是一种高度的责任感和敬业精神。无论人才需求如何变化，是否具有追求卓越的精神始终是老板用人的一个重要标准。
卓越不是完美。因为完美会使你受挫、使你被削弱，而卓越却是一个尽其所能去做到更好、不断前进的目标。在追求卓越的过程中，你可以不地达到更佳，不断地打破个人记录，提高过去取得的成绩，从而让自己变得坚不可摧。
卓越很昂贵，你必须付全价；卓越很昂贵，但回报丰厚；卓越是真理，真力时不会被否定的。你可以把卓越推倒，掩盖卓越，忽视卓越；但无论你做什么，它总能脱颖而出上升到顶部，这就是精神法则——最优秀的将上升到金字塔顶部。
成功最怕卓越二字，做事细心、严谨、有责任心，是卓越；做人坚持原则，不随波逐流，不为蝇头小利所惑，“言必行，行必果”，也是卓越；生活中重秩序，讲文明，遵纪守法，甚至小到起居有节、衣冠整洁、举止得体，也是卓越的提现。追求卓越的人对工作有一种非做不可的使命感，并为之孜孜不倦、乐此不疲。
他们在别人都放弃是仍坚持不懈，在所有人都认定事不可为时仍殚精竭虑。他们不仅仅维持工作或恪尽职守，他们还深入内在，寻求更多的东西。当一般人放弃的时候，他们找寻下一位顾客。当顾客拒绝他的时候，他追问”你为什不买?“
他们总是在找寻自我改进的方法，以及顾客不买的原因。他们永远在不断地改变自己的行为、举止、态度和人格；他们总是希望知道人们为什么买，为什么不买；他们总是希望更有活力，更有行动力。“千里之堤溃于蚁穴”魔鬼往往隐藏于细节之中。失败的最大祸根，就是养成了敷衍了事的习惯。而成功的最好办法，就是把任何事情都做的精益求精、尽善尽美，让自己经手的每一件事，都贴上卓越的标签。
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