文/朝日社谈
知名律师、国家二级心理咨询师王月池女士认为——爱人之间情感必须要透明，而工作不能透明。
心理学者、婚姻情感治疗师许川先生认为——爱人之间情感可以不透明，但是工作必须要透明。
也即是说两人都认同爱人之间有隐私，但是，究竟是情感透明还是工作透明持有不同看法，两人都对自己的观点进行论证。
王月池女士认为，两个人在一起，就应该坦诚一切，否则哪一天泄露出去，那么将会引爆生活。举个例子，前不久时间管理罗大师事件就是因为两个人之间情感不透明，一旦被对方发现，那么后果可见。
她认为，如果爱人之间情感不透明，她有理由怀疑对方心里还是可能有别的想法，这对于双方的生活非常不健康。
反之工作不应该透明，王月池女士认为，如果情感和睦还好，一旦真的出现感情危机，那么你的工作透明会被利用，回去攻击你的公司，或者是攻击你的合作伙伴，你的投资人，给你的工作带来负面影响。
为此，王月池女士还举例了一个客户例子，这个客户是拳击手，大学是拳击专业。他辛苦创业，公司准备上市了，就在上市的公示的审查期，他老婆揍他，说你要是敢还手，敢搬出去住，她就去投诉。
我们都知道，公司在上市的公示期，只要有投诉，那就要挑出来重新审核。总之你这次上市的计划彻底泡汤了，公司上市背后的投资者、支持者，还有策划等等，整个团队都将面临重大的损失。
因此，王月池女士坚持爱人之间情感必须要透明，但工作不能透明。她认为情感透明是双方的保障，但若是情感出现变故，那工作不透明还能保护自身的生活。
而许川先生对此持不同意见，他认为爱人之间情感可以不透明，但是工作必须要透明。他表示爱人之间情感无需透明，每个人都不是完美的，都有自己要隐瞒的地方，除非突破底线，如果真的突破底线了，那就应该找专业人士，找律师来解决。
许川先生认为，婚姻是一种妥协的艺术。王子跟公主愉快的在一起之后，说不定还闹离婚呢。我们需要看到对方的不容易，看到生活的不容易，给对方，给自己都留出一点小余地，才能把日子过好。
许川先生认为工作必须透明。如果连工作都不能透明，何谈感情透明？许川先生还举例了董小姐事件，双方正是工作不透明。
他认为，工作已经占据了我们人生一半的时间，工作是为了更好的生活。如果工作不透明，不了解对方面对的压力，我们怎么更好的生活呢？
两位行业大咖各执一词，公说有公理，婆说有婆里。观众看了两人的争论，觉得都有道理，于是得出一个结论——该隐瞒的就隐瞒。
无关乎情感还是工作，只要自己内心问心无愧，没有超出底线，那么其实隐不隐瞒都无所谓，即使对方膈应，但终究不会对现在的生活带来多大的负面影响。
那如果是突破底线呢？至少是突破爱人的底线了，那这时候该怎么办？许川先生认为，如果还想维持或挽救婚姻，那就应该妥协。
他认为感情分为四个阶段，激情期、平淡期、磨合期、共生期。两个生命只有经历了激情、平淡、磨合，才能达到最后的共生，你磨合都没磨合就希望达到共生可能吗？
当然，如果你想要结束这段婚姻和感情，那你就应该去找律师，不要还在维持着破碎的生活。
小朝看来，其实情感也好，工作也罢。当你需要隐瞒的时候那就隐瞒，只要自己对得起对方，问心无愧。如果问心有愧的话，那你就最好隐瞒一辈子。
有时候对方也许知道你的秘密，但是并没有去打破砂锅问到底，而是会心一笑理解对方，其实这也是一种信任。
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