细节决定成败 面试中的小技巧 你get到了吗

求职面试这个环节又由许多小环节构成，“细节决定成败”，下面详细阐述在求职面试时要特别注意的一些细节。(-)准时到达准时到达是必须做到的。去面试时要给自己至少留出20分钟的富裕时间，提前一点时间达到是非常必要的。这样，即使迷了路，车抛了锚或一时没能找到正确的地点你仍然能够从容且准时到达。如果一切顺利，你可利用这20分钟的时间，待在车内或接待室里，稳定情绪、检查仪表，最好是在面试前5分钟到达考官办公室，以示求职的诚意，给对方信任感，同时也利于调整自己的心理，做一些简单的准备，以免仓促上阵，手忙脚乱。无论在什么情况下，都不要让考官等你。

如果确有事不能准时到，或者中途遇到什么预想不到的麻烦，贵任可能不在你但是误了时间，一旦出现上述情况，一定要采取措施，如给主考官打电话，把迟到的原因解释清楚并征求是否可晚些到达或能否重新安排一次面试机会。面试前，有必要到应聘单位去看一下，记住面试的时间和地点但也不要早于15分钟至半个小时到达面试地点。这使人认为你过分焦急，接待人员或主考官而因此感到不自在。

在提前到达的几分钟内，应体会一下看自己是否勇气十足，要是失去男气不妨在嘴里说说下面列举的话，相信就心静如海，恐惧全失了。(1)勇气并非特定人士的专利，我当然也有。(2)举止如常即可，何必紧张？(3)按照自己的计划从容面谈即可，这又不是什么高深难办的事(4)万一失败，也实属正常(5)自自然然，就像刚才走过来那般，迈出大步吧！何难之有

当然，一点儿都不紧张是不可能的，也是不正常的。但是，你应该尽快地使自己放松下来。你感到自己很有信心，因为你具备了他们所要求的一切条件，并且已经做好了充分的准备。还有当你紧张的时候应该暗示自己，假定在场者都是你的同事，有的人或许还是你将来的下级，紧张的应该是他们。

(二)注意第一形象到了面试单位，若有前台，要开门见山说明来意，经指导后在指定区域落座。若无前台，则求助于工作人员。要注意文明。一些小企业没有等候室，就应在面试办公室的门外等候。当到了应试地点，忌讳直接推门而入，应先轻声敲门，得到许可再进去，并向在场的各位面试人主动打招呼、问好。或当办公室门打开时有礼貌地说声“各位好”，然后向室内招聘人员表明自己是来面试的，不可贸然闯入。

和蔼地对待接待人员或秘书们，但不要贸然与之闲聊，除非他们愿意。因为他们有自己的工作。他们对你有好评自然无害，但一个差的评价将贻害无穷。这种评价般会在你走后向主考官提出。有人曾面试成绩不错，但由于冒犯了一位秘书，工作便泡了汤。此类事并不少见。

(三)耐心等待面试等待面试时的表现不容忽视。到达面试单位后，应在等候室耐心等候，并保持安静及正确的坐姿。有的单位为加快面试速度，往往略过单位情况介绍步骤，很快进入实质性阶段，所以，应聘者应该仔细阅读招聘单位事先提供的公司介绍材料，以先期了解其情况。也可自带一些与面试有关的试题独自思考，做到面试时心中有数。有时，招聘人员会故意晚到以测试应聘者的素养。因此，应聘者等待时不要来回走动，不要显得浮躁不安，也不要与其他应聘者聊天。