宽带光猫这一高端设置即可提度增速开启高清电视！建议收藏保留！
我们都知道在光猫背面有一个普通的用户名和密码，这个权限是非常小的。想修改光猫里面的数据，开启高清电视入口，就得会这个高端设置！
首先电脑连接网络，同时按下窗口键加R键。
新界面中输入cmd，点击确定。在CMD运行框中输入telnet空格192.168.1.1回车。
然后，新界面中输入telnet的用户名和密码，而且都是统一的：第一行输入admin回车 第二行输入 s2@We3%Dc#回车。回车后第三行如果出现#符号，就是输入正确！
然后接着输入cd加空格这里要注意必须加一个空格，再接着输入/tmp回车。此时第四行就会出现#字符！
现在在汽车导航之家公众号内输入口令二字，点击发送。然后复制回复的两个口令，粘贴到第四行回车。
先粘贴第一个，现在可以看到 User name也就是高端用户名 CMCC ad Min.
再粘贴第二个，现在可以看到 Password后面就是高端密码。
此刻你就可以进入后台进行设置了。如何进入后台以前发过可以查看。别的不能多说了！
走在街头，看了下，wifi真多！
突然想起，中国电信不是在实验通过WiFi通话发短信吗？如果把 ChinaNet在背后开一通道，这覆盖，岂不是超强？就不知道电信采购的光猫是否支持。
简单理解就是通过超级密码，连接你家光猫，拨号，用另外一路光纤 （不影响你宽带），连接电信后台，接入电话网等。目前5G基本采用高频，室内覆盖是弱项[可爱][可爱]
（不要谈微信通话，这个不需要你知晓那些wifi密码，后台超级密码连接的）
江西开设赌场罪不起诉案例
被不起诉人周某某因涉嫌开设赌场罪，于3月27日被**市公安局取保候审，3月25日经检察院决定取保候审。
本案由**市公安局侦查终结，以被不起诉人周某某涉嫌开设赌场罪，于3月22日向移送检察院审查起诉。
因犯罪事实不清、证据不足，检察院于4月23日第一次退回补充侦查，侦查机关于5月21日补查重报。
于6月21日第二次退回补充侦查，侦查机关于7月20日补查重报。
**市公安局移送审查起诉认定，底，吴某某与汤某某、许某某（均已起诉）约定，三人共同出资，按照比例共担输赢，由吴某某前往澳门进行赌博。
1月，吴某某来到澳门地区参加郭某某（香港籍，已刑拘并网上追逃）在新濠天地赌场组织的德州扑克赌局。
1月底，因新冠疫情爆发，澳门实体赌场关闭，郭某某、吴某某等人便通过FunOcean赌博APP开设赌场，组织赌客进行网络赌博。
2月29日，吴某某返回**，因疫情在**市珠山区**民宿酒店隔离观察。
隔离期间，吴某某继续伙同郭某某利用FunOcean赌博APP开设赌场，以赌德州扑克方式召集多人进行赌博。
吴某某、郭某某从每局的赢家赌客中抽取2%至3%的水钱，FunOcean平台则会在郭某某、吴某某抽取的水钱中抽取7.5%的费用作为提供赌博APP软件服务费。
所得抽水，吴某某与郭某某各占50%。
吴某某则将其所占的50%抽水并入与汤某某、许某某共同赌博分成的获利中，约定各自所占比为5:3:2，并明确告知汤某某和许某某，汤某某、许某某表示同意。
FunOcean赌博APP无注册账号功能，赌客参赌之前需通过郭某某或吴某某联系APP后台工作人员获取登录账号与密码，赌客的赌博筹码额度由郭某某确定，吴某某可通知后台进行调整。
FunOcean赌博APP中德州扑克的赌博方式主要有三种，分别为长牌、短牌、奥哈马，赌客可以根据自己的需求选择赌博方式，并以澳门地区太阳城资金平台结算赌资。
3月2日至15日，吴某某、汤某某、许某某与郭某某共通过FunOcean赌博平台抽水获利754.65万元港币，其中郭某某非法获利377.33万元港币、吴某某非法获利188.66万元港币、汤某某非法获利113.20万元港币、许某某非法获利75.47万元港币。
被不起诉人周某某系吴某某在**当地的好友，在明知吴某某从事赌博犯罪活动的情况下，底出资50万元人民币入股吴某某团伙，吴某某在其分成内划出5%的股份与周某某共担输赢。
截止3月15日，周某某从吴某某开设赌场中获利42万元人民币。
经检察院审查并退回补充侦查，检察院仍然认为**市公安局认定的周某某从吴某某开设赌场中获利42万元人民币的犯罪事实不清、证据不足，不符合起诉条件。
依照《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十五条第四款的规定，决定对周某某不起诉。
内容来源于网络，如有侵权请联系删除。杨恩雄，专职律师，广东格林律师事务所金融专业委员会秘书长，擅长处理经济类案件。
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【我和钉钉的故事】
《孔雀漫游钉钉》（171）
【如何设置加班规则】
不同的企业有不同的加班制度，通过加班规则的设置可以实现加班转调休，加班转加班工资和法定节假日三倍工资等数据的统计需求。
【电脑端操作路径】
管理员打开电脑钉钉，点击电脑钉钉左下角“...”进入管理后台或者在浏览器中输入，选择对应公司，输入管理密码后选择登录，然后我们需要点击【工作台】-点击【考勤打卡】-再点击【加班规则】，在这个页面可以看到带有默认标志的加班规则，它的适用范围是全公司，假如你的企业加班制度是统一的，可以点击后面的【编辑】进行修改，如果你的企业有多套加班制度，需要点击【新增加班规则】，先确定好加班规则的名称，然后是应用范围，这里的应用范围是以考勤组为单位，每一个考勤组只能适用一个加班规则，如果这个考勤组有两套加班规则的话，请将这个考勤组进行拆分，设置成两个考勤组。
【风险预警】分三个维度，每天、每周、每月，它的加班累计超过多少小时候会提醒我们审批人或者直接主管，这里可以帮助我们企业避免用工风险，可以进行设置也可以进行删除。
然后是【工作日】、【休息日】、【节假日】的加班设置，他们的设置方法是一样的，下面我们以【工作日】加班为例进行讲解。
首先是否允许他加班，点开之后，他的计算方式有三种，
【按审批时长计算】意思是指员工发起带有加班套件的审批并通过后，即算加班时长。
【在审批的时段内按打卡时长算】意思是指员工发起带有加班套件的审批并通过后，需要再验证员工当天的下班打卡时间，对这个概念大家可能比较模糊，在这里给大家举了个例子，大家可以对照一下图中所示。
【无需审批按打卡时长计算】意思是指员工当天班次下班时间减掉员工实际打卡时间后多余出来的部分会全部计算为加班时长。
而下方的【下班后30分钟的记入加班】【当天加班少于30分钟不记入加班】这里的30分钟可以根据企业实际情况进行修改，而【当天加班少于30分钟不计入加班】则顺延后当天的加班时长，如果不满足30分钟的情况下系统会自动计算当天加班为零。
【扣除休息时间】这个比较适用于休息日或者节假日这种全天候的加班类型，可以给他设置休息的时间段，也可以按照加班时长进行扣除。
下面是【计为调休或加班费】开启后你可以选择将你的加班时长按比例转为调休时长或者计为加班费。
下面的第二个选项是有前置条件的，它只适用于按审批时长计算或在审批的时间段内按打卡的时长计算，我们选择这两种当中的其中一种之后，在下方可以进行选择【员工审请加班时可选择记为加班费】或者【按照比例改为调休时长】它的意思是指员工在填写审批单的时候就需要将他的加班审批转为调休还是转为加班费进行选择，工作日的加班设置完成之后，我们需要再将【休息日】和【法定节假日】这两个选项进行设置，设置方法参照【工作日】的设置方法，全部设置完之后，我们点击【保存】，然后将页面往下拉，会看到有个【加班基础设置】它的最小加班单位有分5个选项，这5个选项决定了你的公司加班时长的单位，例如你选择按半天加班的，你的公司工作时长是8小时，而员工加班时长没有满足4个小时，则当天的加班就会计算为零，所以通常大多数公司会选择按半小时加班或者按小时加班为主，点击【确定】，你的加班规则就设置完成了。
另外大家需要注意一下，你的加班规则仅对之后的加班数据产生影响。
（未完待续）
