1. 简介：“3500 个税”是一种税制，由美国税务机关提出，旨在减少分红收入高于 3500 万美元的个人投资者所面临的税收负担。
2. 目的：“3500 个税”旨在减少对高收入者的税收负担，特别是针对分红收入超过 3500 万美元的个人投资者。这项税收政策旨在鼓励分红收入高于 3500 万美元的受让者将资金投资到股票市场，从而促进证券市场的发展。
3. 税务减免：根据“3500 个税”，个人投资者将投资分红收入超过 3500 万美元，在纳税所得年度累计收入要求下，将其从税收减免范围内。
4. 差额：根据“3500 个税”，个人投资者投资分红收入超过 3500 万美元时，将从高于 3500 万美元的收入中扣除税收政策下的多余的部分，称为差额。
5. 税收政策：“3500 个税”是一项限制性的税收政策，并非对个人投资者无条件减免税务，而是有准则的税收政策。个人投资者必须在确认投资分红收入超过 3500 万美元前，有效地确认纳税所得年度累计收入，以及提出具有法律效力的税收减免申请。
6. 财务人士：财务人士是负责“3500 个税”执行的专业人士，对于申请税收减免有着丰富的知识和经验。他们能为个人投资者提供专业指导和启发，推荐税务减免策略，提供准确的报税指导，以最终帮助申请者获得合理的税收减免。
一、3500 个税的概念
3500 个税是一种双方协商出的报酬安排方案，是直接支付给工人的一定比例的报酬，也可以说是实行国家封顶工资制度的最低收入保障。3500 个税一般由企业与劳动者或劳动者的代表组织协商确定，按照协商结果确定支付。
二、3500 个税的起源
3500 个税于1997年由中央政府正式施行，以保障农民工的农民工大类工资最低水平，确保劳动者享受足够的收入，从而根本上解决拖欠农民工报酬的问题。
三、3500 个税实施机制
3500 个税实施机制由劳动者和用人单位协商确定，协商内容主要有劳动者工作内容、工作报酬及发放渠道等。劳动者可以依据单位的实际情况，根据两方的共识分别签订劳动合同和劳动报酬协议，从而明确3500 个税的支付标准。
四、3500 个税执行要求
3500 个税可以以月或年为单位支付。 3500 个税支付费用，用人单位应当按照相关法律规定和双方协议，及时支付劳动者在当期的报酬，劳动者也应当按照协议的规定及时履行工作内容。
五、3500 个税的意义
3500 个税的实施，有效保障了劳动者的基本收入，确保了劳动者的合法权益，并在一定程度上推动了劳动者的收入水平的稳定增长，有效改善了劳动者的贫困状态，为社会经济发展做出了贡献。
