管理类联考总分
管理类联考总分（总分）是指由管理类联考考生在整个考试中的总考试成绩，包括综合能力测试、管理类联考大纲考试（选修课考试）和模拟联考闯关考试三部分。
综合能力测试是考查管理类联考考生在思维、交流能力、学习成本管理、项目管理等方面的综合能力。考试内容包括：\\联考报名说明、管理类联考报考单位和方法、管理类联考大纲、管理类联考报考要求及条件等，考生必须完成多项综合能力测试，综合能力测试的最大分值为50分。
管理类联考大纲考试是考查管理类联考考生掌握管理类大纲知识的能力，考生可以自行选择一门考试科目，各科最高分值为200分，根据考试成绩考生可以选择大纲考试报考科目（参加模拟联考闯关考试）。
模拟联考闯关考试是考查管理类联考考生掌握相关知识的能力，以及应用所学知识解决实际问题的能力。考生可以根据大纲考试成绩，选择一门模拟联考闯关考试科目，各科最高分值可以达到250分。
总的来说，管理类联考总分由综合能力测试、管理类联考大纲考试（选修课考试）和模拟联考闯关考试三部分构成，其最终总分值包括综合能力测试50分，管理类联考大纲考试200分及模拟联考闯关考试250分，总分最高可达500分。
管理类联考考生必须通过多项考试来评估自身的专业水平，不仅能检验考生的学术能力，还能充分考查考生的实际能力，从而给考生多种可能进入管理类职业的途径。管理类联考总分对于考生的未来发展具有重要影响，考生们应结合自身情况，尽量在各项考试中发挥最佳，拿到更高的总分以实现职业梦想。
管理类联考考什么
管理类联考是“联合国、中央、省级政府机关及其直属机构招录高级管理人才的统一考试”。管理类联考被定位为重塑政府管理人才队伍的重大举措和宏伟计划，以覆盖全面改革、提高政府管理人才整体素质，健全政府考试制度，打造强大政府领导人才队伍，推动政府管理体制改革发展，为国家建设服务作出重要贡献。
管理类联考主要考察考生在哲学、经济学、法学、管理学、文学、历史学、数学、社会学、政治学、国际关系、政治学、思想政治教育、科学研究等方面的知识与理论和实践能力，具体考试科目有：逻辑思维能力抽象思维能力、计算机能力、经济学、社会学、人口学、地理学、法学、教育学、行政学、管理学、信息学。
考题内容主要涉及国家和经济发展战略、法制建设、外交政策、人口资源、宏观经济政策、文化传播、社会问题和管理机制等方面。考试分为考试性质和考试特征，考试性质主要为选择题，考试特征有真题模拟、数学模型、案例分析以及管理思维和实践技能等。
管理类联考是一次重新定义人才机制，开展政府管理体制改革和政策制定的关键性考试，动员广大管理类应试者从深入考察政府管理改革需求、结合政府管理机制优化实践、采纳多学科协同、体系化理解的高度出发，以促成“联合国、中央、省级政府机关及其直属机构招录高级管理人才的统一考试”。
