专栏 | 九章算法
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Google 是真正的IT巨头之一，的估值超过5000亿美元。该公司连续四年被评为全球第二大最有价值品牌，被列为全球访问量最大的网站。
Googler对于大部分人来说，是一个光荣的称谓。据了解，96%的员工说他们很自豪地告诉别人他们在谷歌工作。
Paysa基于对过去来19.8万家公司745万份工作变动的分析得出高素质人才流动的情况，列出了公司排名表。如下图所示，谷歌在过去中一直名列前三，目前排名第三。
Googler 需要哪些品质
在投递简历前，一定要先熟悉一下公司的文化，以确保它非常适合你。
什么样的人适合谷歌文化呢？以下是谷歌的招人声明：
我们正在寻找各种背景，各种经验的人，他们不害怕提出困难的问题，并卷起袖子去寻找并创建答案。在谷歌，我们以互联网的惊人速度前进！我们发现，最成功的Googler是那些能够在变幻莫测中游刃有余、勇于并乐于冒险创新的人。
当你在谷歌面试的时候，你可能会遇到四五个Googler，他们都在寻找这四样品质：领导力，专业知识，思维方式，以及Googleyness（谷歌度）。
Googleyness是什么？拉兹洛·博克(Laszlo Bock)曾是人力资源部门的高级副总裁，据他说，这个词很难用几句话定义。但谷歌人往往拥有以下品质：
享受学习和工作中的乐趣
知识面前保持谦卑
有责任心（谷歌寻找的是owner，而不是employee）
可以沉着的面对不确定的环境
做过有趣或者勇敢的事
谷歌的招聘流程
谷歌比哈佛、耶鲁或普林斯顿挑剔25倍。他们每年筛选超过200万份简历，来分配几千份工作。
谷歌的每一份简历都由专门的人审核，甚至有一个团队会对被拒绝的求职者进行审查，只是为了确保任何特别的人不会错过面试机会。
如果你的简历通过了第一轮测试，你将会进入这样的流程：
电话面试/视频会议 phone interview
首先，你将通过电话或视频会议与未来的同事或经理进行一场面试。从谷歌的招聘网站可以看到面试须知：
对于软件工程师，您的电话面试或视频会议将持续30到60分钟。当你回答代码问题时，你会在谷歌文档中与面试官分享你的想法。我们建议您使用免提耳机或免提电话，这样您可以自由打字。申请其他职位的求职者需要30到45分钟的面试时间，包括行为问题、假设问题或基于案例的问题。
现场面试 onsite
接下来，你将在现场（通常是与四名Googler）进行30到45分钟的面试。软件工程师应聘者将经历与第一轮类似的过程，编写代码并展示综合知识。对于其他求职者，谷歌将评估他们在综合认知能力、领导力、专业知识和Googleyness（谷歌度）方面的优势。
一定要确保自己思路清晰——谷歌非常喜欢知道你是如何得出答案的。同时，提前计划并练习：想出20个你认为你会问到的问题，为每个问题写出3个答案，然后排练，让它们在你的脑海里留下深刻的印象。（每个问题都要有不同的答案，以防第一个面试官不喜欢你最初的答案。）
最后，别忘了谷歌的一条重要建议:“当你产生怀疑的时候，做你自己，穿你觉得舒服的衣服。”
谷歌的薪资情况
在最终决定去哪里工作前，知道你的薪资水平有助于你做出决策，并且能够帮助你进行薪资谈判。
根据Paysa收集的数据，Googler的平均年薪为19.1万美元，从9.8万美元到29.5万美元不等。市场平均工资包括13.1万美元的基本工资、1.7万美元的年度奖金和4.2万美元的年终股票红利。
产品经理
谷歌产品经理的平均市场年薪是21.8万美元，从14.9万美元到29.4万美元不等。市场平均工资包括15.6万美元的基本工资、2万美元的年度奖金和4.2万美元的年终股票红利。
数据来源：paysa
高级软件工程师
高级软件工程师在谷歌的平均市场年薪是248,000美元，从187,000美元到313,000美元不等。市场平均工资包括17.6万美元的基本工资、1.8万美元的年度奖金和5.4万美元的年终股票红利。
数据来源：paysa
谷歌美国各分部的薪资情况
1 Seattle, WA—— Googler的平均市场薪酬为每年20.1万美元，从11.9万美元到29.2万美元不等。平均市场薪酬包括14.1万美元的基本工资、1.6万美元的年度奖金和4.4万美元的年终股票红利。
2 San Francisco, CA—— Googler的平均市场薪酬是21.8万美元，从12.1万美元到32.6万美元不等。市场平均工资包括14.8万美元的基本工资、2万美元的年度奖金和5万美元的年终股票红利。
3 San Jose, CA—— Googler的平均市场薪酬是19.3万美元，从10万美元到29.8万美元不等。市场平均工资包括13.2万美元的基本工资、1.8万美元的年度奖金和4.3万美元的年终股票红利。
数据来源：paysa
结语
谷歌确实是一个理想的工作地点。除了比较高的薪资水平外，还提供了很多额外的福利，比如上门照顾孩子、无限期的病假、小憩舱、免费美食等等。
谷歌希望你成为他们要找的 Googler。这家公司之所以伟大，是因为它的每一位员工都非常优秀，谷歌深知这一点。当你去面试的时候，他们希望你就是最适合这份工作的人。
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