如果可以，我真想这样回复你：小孩子才做选择，我！全！！要！！！
试想一下，年轻的时候到一线城市的互联网行业闯荡一番，打拼奋斗若干年等老的时候回到家乡进入公务员编制内喝茶看报，那才叫一个【香】好吗？只不过，这里有个前提——要么是富二代、要么是G二代。
你问他都衣食无忧了还上班干嘛？
拜托，别让贫穷限制了你的想象好吗？不上班的话人家怎么炫富？不对比的话那种优越感怎么能凸显的出来呢？（典型的老“凡尔赛”了）
什么？你说我尽开玩笑？拜托，是你先开玩笑（异想天开）的好吗？
要知道，所谓“一线城市、互联网行业、高薪”和“家乡、公务员”，都是有点过于理想化的工作状态，要知道，大多数打工人现实中几乎都是在这两个极点中间徘徊游走而已。
好了好了，言归正传，我们还是从正常人的视角来分析这道选择题。
以下分别从工作性质、薪资福利、身心感受、岗位得失等几个维度来做个简要对比：
家乡公务员
01.工作性质
“钱多、事少、离家近”，也算是无数打工人所憧憬的求职原则了吧，而公务员的工作性质便非常接近这种理想型预期。
虽然头顶“为人民（币）服务”的光环，工资不会太高，待一年下来各种福利待遇还是相当乐观的，准点打卡上班、准点打卡下班，工作节奏稳定且离家人更近，有什么风吹雨打都能躲在避风港的安乐窝下，也是惬意之极的。
02.得与失
物质方面所得就不累述了，大家都懂，这里重点看下精神层面——喝茶看报的工作节奏绝不是夸张，且简单的事情重复做，时间久了未免有些生无可恋之感。
也是，毕竟时间充裕，工作强度和压力也大不到哪，甚至莫名有些空虚寂寞冷了呢？这种情况下，搞个副业弄份兼职来权当调剂，倒也是不错的选择，毕竟现在都在强调“斜杠青年”了嘛。
03.身心感受
除了作为行政单位带来的“为人民服务”的崇高使命感，更多的关注点或许会放在人情关系、人脉资源、脑瓜灵活、交际能力、左右逢源等方面了吧？
须知人心叵测，职场中如此，公务员圈子就更是愈发明显。而最理想的状态，或许就是当一个没有梦想的咸鱼，不找事不惹事（但也不怕事，毕竟能进公务员编制的，背后也要掂量掂量），大家相安无事，就此工作到退休养老。
而如果你真的有什么野心或是追求，想要谋求更高的人生理想，那么我们不妨来看看所谓一线城市互联网行业。
城市IT行业
01.工作性质
这里是社会发展的动力前沿，相比老家的慢节奏和老态龙钟，一线城市的生命活力和生存竞技法则吸引着每一个有梦想的年轻人前来闯出自己的一片天地。
这里，你可以接触到潮流时尚、前沿资讯，不论是眼界视野还是职场历练，对每个人而言都有着相对公平的时代机遇，异乡人漂泊自此，远离家人、身负压力，开始上演着一幕幕“我拿青春赌明天”的人生传奇。
02.得与失
作为一名程序员妹纸，汇智妹这里以互联网/IT行业队伍中的一个典型群体——程序员为例，看看在职场“打怪升级”（晋升）过程中的常规得与失：
小白入门阶段：
这个时候，你拥有足够的求知欲，敢闯敢拼，只可惜薪资待遇不会太多，且要面对领导的这种指派，乖乖做个搬砖的机器（尊严什么的就丢掉吧）。
初级到中阶期间：
此时你或许已经习惯了无休止的加班加点（996/007福报也是在整个行业的竞争节奏下不得不面对的绕不过去的坎儿），工作和生活的界限愈发模糊，你也失去了大量自由的时间，包括恋爱的精力。
中阶到高阶期间：
这个阶段你已经能够淡定地佛系看待工作中的任何突发情况，而一直高度警戒的神经下，给身体也带来不少的冲击。
你开始失去浓密的秀发、开始在智商爆表的同时不得不接受情商下降的事实（怪我专注于工作本身，忽视了交际能力），但同时也收获着可观的薪资回报（嗯，有得必有失嘛）.
高级/资深段位：
经过多年的摸爬滚打，总算是跻身企业高层，一线的工作不必再亲自操刀，你开始带团队、负责运维把控、开始颐指气使，慢慢地你开始回归生活，发觉家庭生活和一场甜蜜恋爱的可贵，而足够丰厚的薪资待遇，也能够让你的物质追求和精神追求达成一种微妙的默契。
此时，你虽然失去了青春、失去了各种欲望的能力，但你终于收获了最初步入职场时，所渴望的爱情和幸福生活。（感觉有点小扎心呢）
这也是各行业职场人所不得不面对的尴尬境遇：
当我们年轻有活力有干劲的时候，困恼于没有足够的物质条件来满足精神上的享受；
而当我们收获了足够丰富的薪资回报时却又不得不感慨青春不在，岁月无情。
需要注意一点的是，还有一类人不在以上晋升逻辑之内，那就是甘于平庸的人。毕竟，职场中最怕的就是付出了辛劳却和收入不成正比，久而久之在优胜劣汰的生存法则下迟早会淘汰。
届时，要么转行之后幡然醒悟决心重头再战，要么转行之后彻底告别对互联网行业的期望，平平庸庸地度过余生。（当然，这也是常见的一种情形，城市屡屡碰壁之后在家人的“感召”下回到家乡谋个生计，殊不知这种情况的机会成本更大，早知今日后何必当初？？？）
话说，如果真心对IT行业感兴趣，希望能够早日实现升职加薪的话，大可来汇智妹所在的汇智动力IT学院了解一番，结业之后平均入职薪资8K的offer也是很香哒~
03.身心感受
IT职场虽然也有各种鄙视链条的存在，但好在大家都是靠实力说话，你有才干有胆识有魄力，就可以不屈居人下，不用看别人的脸色行事，即便真的无法忍受这家公司的体制压力，大可跳槽换一家心仪的公司继续发挥才干。
也正如我前面所说，一线城市中对于有才能的人还是相当包容的，这里有各种成功的机遇、有各种求贤如渴的企业平台，选择成本相较公务员而言也是宽松和人性化的多。
这里，汇智妹还是以IT程序员为例，按照工种等级和薪资水平看一睹职场鄙视链条现状：
虽然看着扎心，但也简单粗暴不遮遮掩掩，相比那些尔虞我诈和勾心斗角，能够跟数据、跟代码打交道或许也算是简单多了吧？？？（或许这也是IT人更偏向理性、弱化感性社交的原因了）
到此关于“一线城市的高薪互联网行业”和“家乡公务员”的对比分析就算是告一段落了，而我想说的是，针对题主的提问，这里我不会替你做抉择，只为那些需要做抉择的人提供参考维度。
说到底，主动权最终只掌握在你的手中。
而至于需要考虑的因素，之前我也曾就【薪资水平的7大决定因素】做过专题文章，感兴趣的小伙伴大可自行查阅：《文章标题+超链接》
文中分别中从趋势（行业红利）、平台（选择大于努力）、野心（理想抱负）、时间（效率与价值）、技能（核心竞争力）、资源（事半功倍）、运气（自助者天助之）7个维度，对不同地域属性、不同工作工种的职场发展和薪资回报做了解读，相信也会对你做出正确抉择有所帮助。
最后，我想说的是：
人各有志，当你做出选择的一瞬间，也即意味着放弃了对另一种机会的把握。
选择本身无对错，每个人也都有享受自己人生道路的权利（酸甜苦辣咸，喜怒哀乐悲）。
只是，莫在本该奋斗拼搏的年纪就早早图于安逸享乐。
不论身在何处，记得要保持一颗学习奋进的心，让自己尽可能地充实起来，不被时代洪流所淘汰。
