高情商的职场人，从来不说这6句话，难怪人缘这么好
在职场上生存，非常考验一个人的情商。
高情商的人往往比高智商的人更容易立足，为什么？
因为高情商意味着会说话，善于和别人打交道，处理人际关系。
久而久之，办公室里的人都知道你是什么样的人，自然会主动与你保持良好和谐的关系。
人都有从众心理，当你很受欢迎时，其他同事肯定也会来交朋友。
因此，在职场中一定要展现自己的高情商，这是一个非常大的社交优势。
一般来说，职场上情商高的人，从来不说这6句话，难怪他们的人缘那么好，大家不妨学学。
一、从不当面说直话
职场上情商高的人，从不当着别人的面说直话。因为他们知道，所谓的直言，并不会成为你刺伤别人的借口和理由。
有些话，即使在你看来是真话，是直话，但在别人看来是非常难听的，是不能接受的。所以，千万不要大声说出来。
一旦你说了，即使你的出发点是好的，对方也会认为你是带着恶意的。这很可能会引起冲突，破坏两人之间的关系。
做人要懂得设身处地的为别人考虑问题，不要想当然的站在自己的立场上劝告或告诫对方。
尤其是当你们的关系没有你想象的那么好时，最忌讳犯这样的错误。
二、从不背后说闲话
真正高智商的人在职场上生存，从不在背后说别人的闲话。
因为他们知道，世上没有不透风的墙，你说的闲话很可能不知不觉，或通过某种渠道传到当事人的耳朵里。
办公室这么大，想要找到流言蜚语的来源再简单不过了。
另外，人的心，害人之心不可有，但防人之心不可无。谁知道和你聊天的人中，有没有小人。
如果是小人在背后陷害你，故意坑你，那肯定是喜百口难辨。
闲聊是有风险的，如果被抓到把柄，最好少做无情的事。
三、从不怨天尤人的说丧话
在职场生存中，最忌讳的就是负能量，高智商的人从不说抱怨丧气的话。
因为他们很清楚，工作不顺心，即使怎么抱怨也没用。与其给自己找借口，不如静下心来想办法解决。
遇到困难时，要懂得及时调整自己的状态，保持积极的情绪，这样才能影响别人，才能发光发热。
试想，当团队陷入低谷，大家都感到灰心丧气的时候，只有你精神饱满，充满正能量，岂不成为最耀眼的那颗星？
人都有趋利避害的本能，看到发光的物体，总是忍不住要去靠近。久而久之，积极向上的人自然会成为团队的 "人脉帝"。
四、从不目中无人的说狂话
一个真正高风亮节的职场人，绝不会盲目自大，更不会说一些不堪入耳的狂言来得罪人。
在职场上，越低调越好，尤其是在你还没有站稳脚跟的时候。
俗话说：木秀于林风必摧之。
当你过于优秀时，难免遭人嫉妒，不懂得蛰伏，不懂得放低姿态，很容易被人盯上，甚至成为众矢之的。
五、从不虚情假意的说谎话
职场上情商高的人从不说假话骗人，因为他们清楚地知道，与人打交道最重要的是诚实。
如果连基本的信用都没有，满口谎言，就很容易失去别人的信任，危害自己的形象。
要想获得别人的认可，必须以心交心，以诚相待。
谎言越多，就要用更多的谎言来圆最后的谎言，迟早有一天会露出马脚，到时候，肯定会身败名裂。
六、从不七嘴八舌的说八卦
高智商的职场人，在职场上要想生存，千万不要说闲话。
办公室里的八卦一般都是以讹传讹，尤其是与领导有关的八卦，更是不能传播。
否则，很容易引火烧身，给自己带来各种麻烦。流言蜚语的危害远比我们想象的要大。
如果你不想被牵扯进来，最好避免，看个热闹就好。
最后小编想说，在职场和社会生活中不关需要工作能力，有时更需要有良好的情商丶眼界丶格局和策略。
情绪智慧是人们处理事情时候需要用到的，提升情商，在当前压力过大的生存环境中，显得尤其重要。独特的情商技能，可以发挥大脑的创造性，也能建立良好的社交关系
有了眼界，就能发现事物的风向，找到破解的关键，事半功倍。
而格局和策略，让你走正道，获得别人的信任，谋事在人，成事在天。
这些为人处世的智慧往往需要在实践中获得，然而社会上形形色色的人和大大小小的坑，一不小心落入别人的圈套可谓苦不堪言甚至难以翻身。
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